上海工资税怎么扣的标准是几许在上海市，个人所得税的扣除标准主要依据民族税务总局的相关规定，结合个人收入、专项附加扣除、社保公积金等实际情况进行计算。下面内容是对上海工资税扣除标准的划重点，并附上相关表格供参考。

一、工资税扣除的基本规则

1. 起征点：每月5000元人民币（即个税起征点为5000元）。

2. 应纳税所得额 = 月收入 – 五险一金 – 起征点 – 专项附加扣除

3. 税率表：根据应纳税所得额，适用不同的累进税率。

二、专项附加扣除项目（可申报）

注：以上为2024年最新政策，具体以税务部门发布为准。

三、个人所得税税率表（2024年）

注：该表适用于居民个人综合所得，包括工资薪金、劳务报酬等。

四、举例说明

案例1：

– 月收入：10,000元

– 五险一金：1,500元

– 专项附加扣除：2,000元（如子女教育+租房）

– 应纳税所得额 = 10,000 – 1,500 – 5,000 – 2,000 = 1,500元

– 税率：3%

– 个税 = 1,500 × 3% = 45元

案例2：

– 月收入：20,000元

– 五险一金：2,000元

– 专项附加扣除：3,000元

– 应纳税所得额 = 20,000 – 2,000 – 5,000 – 3,000 = 10,000元

– 税率：10%

– 速算扣除数：2,520

– 个税 = 10,000 × 10% – 2,520 = 748元

五、拓展资料

在上海，工资税的扣除标准主要依赖于个人收入情况和专项附加扣除项目。合理利用专项附加扣除可以有效减少个税负担。建议员工及时申报相关信息，确保依法纳税，避免因信息不全导致多缴税款。

附表：上海工资税扣除标准一览表

如需更详细的个税计算或有独特情形，建议咨询专业税务人员或使用官方个税APP进行测算。